本餐飲勞動(dòng)合同模板電子版適用于甲乙雙方為明確各自的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商雙方同意簽署協(xié)議，在協(xié)議期限內(nèi)按照協(xié)議約定或者依照法律規(guī)定履行義務(wù)，文本內(nèi)容僅供參考，如需使用，使用前請(qǐng)先閱讀條款確認(rèn)是否適用。

　　甲方（聘用方）：_____________，法定代表人：__________________

　　乙方（受聘方）：_____________，居民身份證號(hào)：__________________

　　聯(lián)系電話：_____________

　　根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條 甲乙雙方選擇以下_____________形式確定本合同的期限

　　1.有固定期限：自______年 ______月______日起至______年______月______日止。其中試用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

　　2.無(wú)固定期限：自______年______月______日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

　　3.以完成一定工作（任務(wù)）為期限：自______年______月______日起至______工作（任務(wù)）完成時(shí)終止。

　　第二條 乙方從事崗位（工種）工作。

　　1.甲方以招聘形式選擇乙方，乙方以自愿形式為甲方工作。

　　2.乙方負(fù)責(zé)餐廳和廚房的安全、防火和衛(wèi)生，任何外來(lái)人員不得隨意進(jìn)出廚房，否則甲方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

　　3.乙方負(fù)責(zé)廚房?jī)?nèi)食品的安全衛(wèi)生，不得發(fā)生食物中毒等事件，如發(fā)生食物中毒事件，由乙方負(fù)責(zé)。衛(wèi)生防疫部門來(lái)檢查時(shí)，如達(dá)不到衛(wèi)生防疫部門的要求，乙方按要求整改，并對(duì)造成的一切損失負(fù)責(zé)。

　　4.乙方在工作期間應(yīng)盡職盡責(zé)，不斷推陳出新，在菜品和菜品花樣上滿足不同顧客的要求。

　　5.乙方在工作中應(yīng)努力提高自身素質(zhì)，愛護(hù)設(shè)備，節(jié)約能源，避免浪費(fèi)。做到科學(xué)組織，合理工藝，做出物美價(jià)廉、營(yíng)養(yǎng)豐富、色香味俱全的優(yōu)質(zhì)菜肴。

　　6.乙方如患有本工種、本行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并立即離崗。

　　7.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。乙方違反服務(wù)規(guī)范和勞動(dòng)紀(jì)律的，甲方可根據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度給予相應(yīng)處理。

　　第三條 乙方每天工作時(shí)間不得超過(guò)______小時(shí)。每月休假______天，無(wú)特殊情況，周五、周六、周日及節(jié)假日不能請(qǐng)假。

　　第四條 乙方的月工資為______元，試用期間工資______元。甲方每月______日向乙方支付工資。

　　第五條 甲方和乙方按國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代為繳納。

　　第六條 乙方因病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第七條 乙方患職業(yè)病或工傷的待遇，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第八條 乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的待遇應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策的規(guī)定執(zhí)行。

　　第九條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、專業(yè)技能和甲方規(guī)章制度的培訓(xùn)。

　　第十條 甲方必須按照國(guó)家規(guī)定，每年組織乙方進(jìn)行健康檢查。

　　第十一條 甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定，為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

　　第十二條 甲方應(yīng)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，改善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件；完善內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任和相應(yīng)的考核辦法。

　　第十三條 本勞動(dòng)合同的解除或終止，按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定執(zhí)行。

　　第十四條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以按照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，通過(guò)協(xié)商或者申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、訴訟等方式解決。

　　第十五條 本勞動(dòng)合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。本勞動(dòng)合同自雙方簽字、蓋章之日起。生效。

　　甲方（公章）

　　_______年______月_______日

　　乙方（簽章）

　　_______年______月_______日