近期，長(zhǎng)沙縣發(fā)布了《關(guān)于做好全縣電子勞動(dòng)合同推廣應(yīng)用工作的通知》，在全省首次開展電子勞動(dòng)合同網(wǎng)簽工作，全力保障勞動(dòng)者合法權(quán)益。預(yù)計(jì)至2022年底，各鎮(zhèn)（街道）的電子合同簽署率達(dá)到70%以上。

　　據(jù)了解，推廣網(wǎng)簽電子勞動(dòng)合同工作是長(zhǎng)沙縣落實(shí)人社部、省、市有關(guān)工作要求，打造“星沙安薪”品牌的重要舉措，也是加強(qiáng)數(shù)字技術(shù)對(duì)“互聯(lián)網(wǎng)+人社”的支撐、進(jìn)一步優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的集中體現(xiàn)。電子勞動(dòng)合同的應(yīng)用，對(duì)于提高政府各部門間業(yè)務(wù)協(xié)同、信息共享，助力企業(yè)加速實(shí)現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、推進(jìn)紙質(zhì)勞動(dòng)合同逐步進(jìn)入電子化新時(shí)代，提高勞動(dòng)合同簽訂率、降低勞資關(guān)系隱患、維護(hù)職工合法權(quán)益、構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，都具有十分重要的意義。

　　在該通知發(fā)布后，不少勞動(dòng)者和企業(yè)都對(duì)電子勞動(dòng)合同這一新型合同形式存在疑問，紛紛通過電話咨詢縣人社局，稱電子勞動(dòng)合同是否與《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的“書面勞動(dòng)合同”相悖?？h人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，2021年1月1日起施行的《中華人民共和國(guó)民法典》第三篇第四百六十九條規(guī)定，以電子數(shù)據(jù)交換、電子郵件等方式能夠有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容，并可以隨時(shí)調(diào)取查用的數(shù)據(jù)電文，視為書面形式。

　　放心簽是全國(guó)電子簽名行業(yè)知名品牌，提供業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的電子簽約服務(wù)。針對(duì)人社平臺(tái)，提供先進(jìn)便捷、合法合規(guī)的電子簽約解決方案，滿足人社對(duì)人事合同簽署、管理等智能化需求，是更安全更高效的電子簽約選擇。通過放心簽電子簽約平臺(tái)，人社可根據(jù)線上合同簽約數(shù)量和行為來分析用工單位以及網(wǎng)約服務(wù)的需求，人才流量的大小和走向，對(duì)數(shù)據(jù)分析、預(yù)測(cè)并出臺(tái)相關(guān)導(dǎo)向及保障政策，進(jìn)一步提升政務(wù)平臺(tái)數(shù)字化服務(wù)，實(shí)現(xiàn)更實(shí)效的用工監(jiān)管、法律保障。