招聘電子合同是電子合同服務(wù)平臺為求職者和雇主提供便捷、高效的電子合同簽署解決方案，助力您找到理想的工作。立即使用招聘電子合同，企業(yè)可簡化招聘流程，提高員工簽約效率！
企業(yè)勞動關(guān)系復(fù)雜多變，有放心簽電子合同，放心啦~
用人單位和應(yīng)聘者可通過電腦或者手機在內(nèi)蒙古人才市場完成職位發(fā)布、簡歷投遞等等。而且，可以在線面試，面試成功后還可以使用電子合同進(jìn)行簽約。
大部分人力資源服務(wù)機構(gòu)或具有內(nèi)部員工管理平臺的企業(yè)，逐漸采用電子合同進(jìn)行人事合同簽署，節(jié)省了大量的人力、物力成本。員工在手機端即可完成實名認(rèn)證，手寫簽名，簽署合同。結(jié)合放心簽開放接口，在現(xiàn)有平臺中，接入放心簽電子合同服務(wù)，享受電子合同帶來的高效與安全。
電子合同的普及大大提高了很多企業(yè)內(nèi)部流程和外部合作的效率，擺脫了復(fù)雜的紙質(zhì)合同。
甲方委托乙方在xxx省xxx（區(qū)、縣、市）為甲方招收xxxx學(xué)員，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議
?iiMedia Research(艾媒咨詢)數(shù)據(jù)顯示， 2020年中國電子簽名合同簽署次數(shù)已達(dá)到506億次，已廣泛應(yīng)用于金融、電商、教育、地產(chǎn)等各個領(lǐng)域。由于電子憑證的形式多樣且覆蓋廣泛，市場對于電子簽約的普及程度與接受程度逐步提高，隨著企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型步伐加快，未來中國電子合同簽署規(guī)模有望持續(xù)擴大。
甲方委托乙方開展招聘業(yè)務(wù)，雙方以"公平，公正，守信，誠意"為原則，達(dá)成以下協(xié)議。
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商現(xiàn)達(dá)成如下協(xié)議
與紙質(zhì)勞動合同相比，電子勞動合同克服了異地簽署、采購管理困難等問題，是網(wǎng)上簽訂合同的主要方式。在人事管理中，如何簽訂和管理電子勞動合同呢？
近年，遼寧省人社廳一直在積極推動電子勞動合同普及應(yīng)用。于2021年8月，發(fā)布《關(guān)于推廣電子勞動合同的實施意見》，逐步推動電子勞動合同廣泛應(yīng)用，助推企業(yè)人事工作數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
電子合同助力企業(yè)實現(xiàn)數(shù)字化人事管理，為保障企業(yè)用人需求，多地政府組織開展“異地招工、定向輸送”，企業(yè)也加快了人才招聘、勞動合同簽署等進(jìn)程。
人事文件作為企業(yè)管理中最常見、最頻繁也是最常用的簽署文件，使用放心簽安全合規(guī)、高效便捷的電子化簽署方式，可以幫助HR從大量單調(diào)、重復(fù)、繁重的人事管理事務(wù)中解放出來，優(yōu)化人事管理流程，提升管理效率。
為降低企業(yè)用工管理成本，提高用工管理效率。近日，新疆、內(nèi)蒙古兩地人社廳相繼實施開展電子勞動合同推廣工作，動員用人單位和勞動者簽訂電子勞動合同，實現(xiàn)“線上簽約、系統(tǒng)管理、大數(shù)據(jù)應(yīng)用”的“互聯(lián)網(wǎng)+人社服務(wù)”數(shù)字化工作模式。
掃一掃 關(guān)注放心簽公眾號
掃一掃 關(guān)注放心簽小程序
在線咨詢
電話咨詢
全國服務(wù)熱線
微信咨詢